求人詳細

【埼玉県草加市　生活支援員　正職員】養護老人ホーム　50代歓迎　手当充実

PRメッセージ: 市が設立した、社会福祉施設を経営するために県知事より設立認可を受けた法人です。
指定管理者として、市内数か所の施設の管理運営を行うとともに、地域包括支援センターをはじめ、基幹相談支援センター等の事業を受託しています。
また、労働局及び県から東部障がい者就業・生活支援センターの事業を受託、自主経営事業として運営を行っております。

施設形態	その他
募集職種	その他
問合せ用TEL	0120-970-902
雇用形態	正社員
勤務時間	早出　7:30〜16:15 日勤　8:30〜17:15 遅出　9:15〜18:00 夜勤　16:00〜9:30（休憩120分）
休日	完全週休2日（シフト制）年次有給休暇は採用月から3月まで就業規則に定められた日数を付与（最高20日）夏季休暇子の看護休暇、介護休暇結婚休暇勤続年数によってリフレッシュ休暇の付与等
仕事内容	[OKジョブ福祉] 在苑者の食事・排泄・移動等の身体介護や生活支援のほか、季節行事やクラブ活動、レクリエーション等の余暇活動を提供し、より快適な生活が営めるように日常生活全般の支援を行います。
交通手段	埼玉県草加市 ※市内で異動の可能性あり
応募資格	介護福祉士・介護職員初任者研修修了者普通自動車１種免許
手当	通勤手当（規程により支給：通勤距離片道2km以上※徒歩除く）時間外勤務手当休日勤務手当扶養手当住居手当資格手当（介護福祉士のみ）
待遇・福利厚生	社会保険・雇用保険加入福利厚生センター加入、退職金制度あり（勤続1年以上）賞与：年2回計3.0月分

働きやすい環境を整えるための行動計画を策定され、３年計画で取り組んでおられます。
職員が、子の看護休暇、育児休業が取得しやすい環境を整えるために、具体的な数値目標を設定することや、年次有給休暇の取得率を促進できるよう、具体的な対策を盛り込むなど、働きやすい環境作りを大切にしておられる施設様です。

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勤務地

職種

雇用形態

こだわり